Description de fonction

CONSEILLER EN PRÉVENTION NIVEAU II (M/F) - CONTRAT À DURÉE DÉTERMINÉE 3 mois

Lieu

Auprès de la Direction des Ressources Humaines – Service interne de Prévention et de Protection - Site de Reyers (Bruxelles)

Mission

En tant que conseiller en prévention niveau II, vous avez pour mission d’assister les conseillers en prévention du SIPP dans le cadre du respect des dispositions réglementaires en matière de sécurité et de bien-être au travail ; ainsi qu’à la mise à jour des procédures et règlements internes publiés sur le site Intranet de la RTBF. Vous pouvez être amené à représenter le SIPP lors de diverses réunions, tant sur le Site de Bruxelles que les Sites régionaux.

Environnement

Au sein de l’équipe du SiPP, composée de deux conseillers en prévention niveau I et d’une secrétaire.

Descriptif de la fonction

  • Vous veillez au respect des dispositions réglementaires en matière de sécurité et de bien-être au travail et garantissez leur retranscription dans les procédures et règlements internes à l’entreprise ;
  • Vous analysez les risques en matière de sécurité et bien-être et participez à l’implémentation des mesures de prévention ;
  • Vous effectuez les visites des lieux de travail, contribuez à l'identification des risques et à l’étude :
    • Des facteurs qui peuvent occasionner des accidents et/ou des incidents ;
    • Des causes déterminantes de tout accident ayant entraîné une incapacité de travail.
  • Vous rendez un avis sur l'organisation des lieux de travail, les postes de travail, les facteurs d'ambiance, les équipements de travail et les équipements individuels ;
  • Vous faites l’examen des incidents et réalisez des enquêtes afin d’améliorer la prévention ;
  • Vous identifiez l’ensemble des documents à mettre à jour sur le site Intranet et rendez compréhensibles les informations pour le personnel ;
  • Vous assurez la mise à jour des procédures et des fiches de sécurité ;
  • Vous êtes à la disposition des collaborateurs de l’Entreprise pour toute question relative à l’application de la législation sur le bien-être au travail ;
  • Vous représentez le SIPP lors de diverses réunions, sur l’ensemble des sites.

Profil

  • Master ou équivalent par expérience probante ;
  • Vous êtes diplômé conseiller en prévention de niveau II ;
  • Une expérience avérée dans une fonction de conseiller en prévention de niveau II ;
  • La possession d’un permis de conduire B est un atout ;
  • Travaille de manière collaborative, se montre solidaire avec ses collègues, participe une atmosphère de groupe sereine et conviviale ;
  • Capacités d’organisation et capable de prendre des mesures pour atteindre efficacement les objectifs ;
  • Capacité de communication (orale et écrite) ;
  • Capacité à prendre des mesures pour stimuler son propre développement personnel et professionnel ;
  • Adhère et respecte les valeurs de l’entreprise ;
  • Capacité d’analyse et de reporting et/ou capacité à structurer les problèmes, à se concentrer sur les plus importants et à générer des solutions innovantes ;
  • Est orienté résultat et répond aux attentes de ses clients internes et/ou du public ;
  • Capacité à demeurer compétent(e) et efficace dans les situations de stress ou dans les situations critiques ;
  • Déontologie et discrétion ;
  • Familiarisé avec les outils informatiques standards : Suite MS Office, Outlook, internet, etc.

Offre

Nous vous offrons un contrat à durée déterminée à temps plein, une fonction stimulante dans un univers complexe, des possibilités de formation et de développement grâce à la RTBF Academy, un salaire en ligne avec vos compétences et votre expérience, un smartphone, un pc portable, l’adsl à domicile, une assurance groupe, une assurance hospitalisation et la gratuité des transports publics.

Interéssé(e) ?

  • Adressez vos candidatures à Mme Alexandra Vincent (02.737.38.21), Chargée du recrutement et de la mobilité interne, accompagnées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae pour le Lundi 24 septembre 2018 au plus tard, en cliquant sur "Postulez maintenant" qui se situe en bas de la page. Un accusé de réception sera envoyé aux candidats.
  • Conseils et informations complémentaires sur la procédure de recrutement

Fichiers joints

Cliquez ici pour télécharger l'appel à candidature en format PDF.

  • Lieu: AUPRÈS DE LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES – SERVICE INTERNE DE PRÉVENTION ET DE PROTECTION - SITE REYERS (BRUXELLES)
E-mail
Veuillez patienter durant le traitement de votre demande
Mail vers vos amis
Mail(s) envoyé avec succès
Une erreur c'est produite, veuillez contacter votre administrateur système
[fermer]